|
Куда трудоустраиваются выпускники специальности КЗОИ?
|
|
| zhylik | Дата: Пятница, 19.03.2010, 00:05 | Сообщение # 1 |
 Подполковник
Группа: Гости
Сообщений: 146
Статус: Offline
| По вконтакту со мной связался студент 3-его курса аналогичной нашей специальности из Перми. У него есть несколько вопросов глобального масштаба, на которые я ответить затрудняюсь. И поэтому прошу вашей помощи. Quote у меня сейчас встал глобальный вопрос на третьем курсе специальности кзи, вопрочем как и всех моих сокурсников: куда может пойти работать спец по защите информации? Где работают уже выпустившиеся ребята из кзи? Каким образом найти предприятие или фирму которая будет учить студента на практике? Вот. Я, конечно, могу написать, что пришел ПДн, всех поставили в положение и всем нужны аттестации и составление миллиарда листов документации, в банки, везде где есть ГТ... Но, думаю, ответ более конкретный нужен. Он зарегистрировался сегодня тут (exio), но в этот раздел попасть не может. -- UPD. Если правильно вычислил, то он сотсюда: http://at.pstu.ru/o_kafedre.php --
Expert: коллективно составленный список организаций, куда трудоустроились выпускники специальности КЗОИ ("комплексная защита объектов информатизации") 1. УФСБ по Республике Коми.
2. Национальный банк Республики Коми.
3. ОАО "Сбербанк РФ".
4. ОАО "Северо-западный телеком" (связь, телекоммуникации).
5. ООО "Лукойл-Информ"
6. Государственное автономное учреждение Республики Коми "Центр информационных технологий".
7. Государственное учреждение Республики Коми "Центр безопасности информации".
8. ООО "Парма Конфидент" (услуги в сфере защиты информации: почти полный спектр).
9. Пенсионный фонд РФ (направление защиты информации).
10. Комитет по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Республики Коми.
11. МВД Республики Коми.
12. ООО "Конфидент", г. Санкт-Петербург.
13. ЗАО "Аладдин Р.Д.", г. Москва
14. ООО "Мир"
15. ООО "Нордкомп"
16. ООО "Газинформсервис", г. Санкт-Петербург
17. Факультет информационных систем и технологий СыктГУ 
18. Министерство природных ресурсов Республики Коми.
19. Министерство экономического развития Республики Коми.
20. Администрация МО "г. Сыктывкар" См. также: http://www.kzissu.ru/about/employers (обновляется постоянно по мере поступления информации в теме) За идею - респект BoSSurman'у
Ваня Жилин ("zhylik" читается как жулик))
Сообщение отредактировал Expert - Пятница, 19.11.2010, 21:36 |
| |
| |
| BoSSurman | Дата: Суббота, 20.03.2010, 00:32 | Сообщение # 16 |
|
Корифей
Группа: Модераторы
Сообщений: 674
Статус: Offline
| Quote (saginsa) Не в тему, но всеже ... А что это за организация и чем собственно занимается?! Впервые, просто, слышу о такой
Это территориальное учреждение ЦБ в Республике. Quote (tersus) Интересует зона ответственности и уровень компетенции выпустников, может они там на рядовых должностях сидят, куда набирают и без образования.
За себя говорить не буду  А по поводу остальных троих выпускников КЗОИ СыктГУ, работающих в Нацбанке, скажу, что все имеют высокий уровень подготовки, которого за глаза хватает для выполнения должностных обязанностей. Сфера деятельности очень широкая - от внедрения достаточно масштабных ИТ проектов (в пределах НБ) до обеспечения безопасности платежных систем и аналитики в области ИБ. О всякой рутинной мелочевке и упоминать смысла нет
:-P
Сообщение отредактировал BoSSurman - Суббота, 20.03.2010, 00:33 |
| |
| |
| tersus | Дата: Суббота, 20.03.2010, 01:42 | Сообщение # 17 |
 Генералиссимус
Группа: Гости
Сообщений: 2831
Статус: Offline
| Quote (BoSSurman) все имеют высокий уровень подготовки, которого за глаза хватает для выполнения должностных обязанностей.
Это результат:
1. Самоподготовка
2. Уровень образования в СыктГУ (Наличие школы и культуры на КЗОИ)
3. Организация отправляет на учебу и стремится повышать квалификацию своих сотрудников
4. Талант выпускников. В процентах, если можно. Например 80-5-5-10, т.е 80%-самоподготовка, 5%-высшее образование, 5%-курсы повышения квалификации, 10%-Талант.)))))
Сообщение отредактировал tersus - Суббота, 20.03.2010, 01:43 |
| |
| |
| Expert | Дата: Суббота, 20.03.2010, 08:54 | Сообщение # 18 |
 Главный
Группа: Администраторы
Сообщений: 6114
Статус: Offline
| Quote (tersus) А список организаций может любой ГПТУ нарисовать, люди ведь куда-то устраиваются. Ага. В ФСБ, например, или на факультет информационных систем и технологий преподавателем  . Quote (tersus) Интересует зона ответственности и уровень компетенции выпускников, может они там на рядовых должностях сидят, куда набирают и без образования. Сферу ответсвенности тех, кто в ФСБ и МВД, не скажем (но, наверно понятно, что они там не дворниками работают). Везде в остальных организациях - сфера защиты информации либо информационные технологии. Причем в таких организациях как "Парма Кнфидент" другим и не занимаются  . Quote (tersus) Это результат: 1. Самоподготовка 2. Уровень образования в СыктГУ (Наличие школы и культуры на КЗОИ) 3. Организация отправляет на учебу и стремится повышать квалификацию своих сотрудников 4. Талант выпускников. В процентах, если можно. Например 80-5-5-10, т.е 80%-самоподготовка, 5%-высшее образование, 5%-курсы повышения квалификации, 10%-Талант.))))) Это уже отдельная тема. Вернее, даже несколько тем. В этой теме речь идет несколько о другом. По поводу других аспектов, характеризующих студентов КЗОИ, можно ознакомиться с содержанием этого раздела. Но, все-таки, свои ответы дам (но давайте не будем здесь сильно развивать эти темы, т.к. в этой теме речь идёт о местах трудоустройства ): 1. Самоподготовка? А как же без неё. Скажу еще раз - в вузе, imho, должны давать базу по направлениям. Так сказать, "скелет". Также участь в вузе, студент должен научиться добывать знания.
2. В силу ряда обстоятельств "школа и культура на КЗОИ" еще только начинает формироваться. Кстати, наличия своей научной школы - этого результата невозможно достичь за два-три года, т.к. для школы необходимы известные и авторитетные докторы наук в этой сфере, а их пока у нас нет. Так что рано об этом говорить. А вот лет через 5-10 уже можно будет делать выводы.
3. Многие организации направляют к нам на курсы повышения квалификации своих сотрудников (вот и в настоящее время идут курсы).
4. Талант в процентах не измерить
Блог декана
Уведомление для прессы и всех пользователей сети интернет: администрация форума может не заметить вовремя нецензурных слов и других, возможно, оскорбительных выражений/картинок/прочих материалов. Если вы заметили косвенный либо прямой факт оскорбления кого бы то ни было, пожалуйста, сообщите об этом администратору форума для принятия решения об удалении/модерировании соответствующего сообщения. Полный текст уведомления см. здесь.
|
| |
| |
| exio | Дата: Суббота, 20.03.2010, 10:59 | Сообщение # 19 |
 Рядовой
Группа: Гости
Сообщений: 3
Статус: Offline
| ответ по теме поиска места для практики меня полностью вразумил. Огромне вам спасибо
|
| |
| |
| Expert | Дата: Суббота, 20.03.2010, 11:03 | Сообщение # 20 |
|
Главный
Группа: Администраторы
Сообщений: 6114
Статус: Offline
| exio, а как в ваших краях с этим?
Блог декана
Уведомление для прессы и всех пользователей сети интернет: администрация форума может не заметить вовремя нецензурных слов и других, возможно, оскорбительных выражений/картинок/прочих материалов. Если вы заметили косвенный либо прямой факт оскорбления кого бы то ни было, пожалуйста, сообщите об этом администратору форума для принятия решения об удалении/модерировании соответствующего сообщения. Полный текст уведомления см. здесь.
|
| |
| |
| Expert | Дата: Суббота, 20.03.2010, 13:33 | Сообщение # 21 |
|
Главный
Группа: Администраторы
Сообщений: 6114
Статус: Offline
| Часть сообщений перенесена сюда.
Блог декана
Уведомление для прессы и всех пользователей сети интернет: администрация форума может не заметить вовремя нецензурных слов и других, возможно, оскорбительных выражений/картинок/прочих материалов. Если вы заметили косвенный либо прямой факт оскорбления кого бы то ни было, пожалуйста, сообщите об этом администратору форума для принятия решения об удалении/модерировании соответствующего сообщения. Полный текст уведомления см. здесь.
|
| |
| |
| exio | Дата: Суббота, 20.03.2010, 14:17 | Сообщение # 22 |
|
Рядовой
Группа: Гости
Сообщений: 3
Статус: Offline
| Я еще не успел поговорить со старшими курсами и выпускниками, так как наш форум уже три дня как восстановить не могут. Вопросами трудоустройства и места прохождения практики занялся сравнительно недавно. Знаю лишь по рассказам нашего куратора, что в наших краях есть две организации подобные "парма конфидент", один раз они попробовали взять студентов с КЗИ на практику и были глубоко разочарованы. Больше брать не хотят. Причин отказа этих организации от наших студентов не знаю. Рассказывали, что устраивались гознаке , администрации, кто-то в коммерческом банке.
|
| |
| |
| Expert | Дата: Суббота, 20.03.2010, 15:46 | Сообщение # 23 |
|
Главный
Группа: Администраторы
Сообщений: 6114
Статус: Offline
| exio, а можно ссылку на ваш форум?
Блог декана
Уведомление для прессы и всех пользователей сети интернет: администрация форума может не заметить вовремя нецензурных слов и других, возможно, оскорбительных выражений/картинок/прочих материалов. Если вы заметили косвенный либо прямой факт оскорбления кого бы то ни было, пожалуйста, сообщите об этом администратору форума для принятия решения об удалении/модерировании соответствующего сообщения. Полный текст уведомления см. здесь.
|
| |
| |
| exio | Дата: Суббота, 20.03.2010, 21:32 | Сообщение # 24 |
|
Рядовой
Группа: Гости
Сообщений: 3
Статус: Offline
| http://at.pstu.ru/forum/index.php
Сообщение отредактировал exio - Суббота, 20.03.2010, 21:33 |
| |
| |
| Expert | Дата: Четверг, 27.05.2010, 23:31 | Сообщение # 25 |
|
Главный
Группа: Администраторы
Сообщений: 6114
Статус: Offline
| Quote (zhylik) 1. УФСБ по Республике Коми. 2. Национальный банк Республики Коми. 3. ОАО "Сбербанк РФ". 4. ОАО "Северо-западный телеком" (связь, телекоммуникации). 5. Государственное учреждение Республики Коми "Центр информационных технологий". 6. ООО "Парма Конфидент" (услуги в сфере защиты информации: почти полный спектр). 7. Пенсионный фонд РФ (направление защиты информации). 8. Комитет по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Республики Коми. 9. МВД Республики Коми. 10. "Конфидент", г. Санкт-Петербург. 11. Факультет информационных систем и технологий СыктГУ Может быть, у кого-нибудь появились дополнения к этому списку?
Блог декана
Уведомление для прессы и всех пользователей сети интернет: администрация форума может не заметить вовремя нецензурных слов и других, возможно, оскорбительных выражений/картинок/прочих материалов. Если вы заметили косвенный либо прямой факт оскорбления кого бы то ни было, пожалуйста, сообщите об этом администратору форума для принятия решения об удалении/модерировании соответствующего сообщения. Полный текст уведомления см. здесь.
|
| |
| |
| BoSSurman | Дата: Пятница, 28.05.2010, 01:19 | Сообщение # 26 |
|
Корифей
Группа: Модераторы
Сообщений: 674
Статус: Offline
| Видимо никто не хочет раскрывать эту страшную тайну )))
:-P
|
| |
| |
| zhylik | Дата: Суббота, 29.05.2010, 21:30 | Сообщение # 27 |
|
Подполковник
Группа: Гости
Сообщений: 146
Статус: Offline
| можно по vshtate.ru еще полазить) там 32 человека с кзои есть.
Ваня Жилин ("zhylik" читается как жулик))
|
| |
| |
| Marturo | Дата: Воскресенье, 06.06.2010, 13:43 | Сообщение # 28 |
 Шут святой инквизиции
Группа: Гости
Сообщений: 114
Статус: Offline
| Quote (Expert) Quote (zhylik) 1. УФСБ по Республике Коми. 2. Национальный банк Республики Коми. 3. ОАО "Сбербанк РФ". 4. ОАО "Северо-западный телеком" (связь, телекоммуникации). 5. Государственное учреждение Республики Коми "Центр информационных технологий". 6. ООО "Парма Конфидент" (услуги в сфере защиты информации: почти полный спектр). 7. Пенсионный фонд РФ (направление защиты информации). 8. Комитет по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Республики Коми. 9. МВД Республики Коми. 10. "Конфидент", г. Санкт-Петербург. 11. Факультет информационных систем и технологий СыктГУ Может быть, у кого-нибудь появились дополнения к этому списку?
Что касается Перми - можно добавить: "Парма -Телеком" (это компания Лукойла, занимается корпоративными ИС и аналогичными темами)
"Комплексные Телесистемы" (КТС) - телеком, активно работают с ТГК-9
собственно ТГК-9 (ИТ-департамент), но у них, как я понимаю, всё на аутсорсинге у компании
Стратегические бизнес-системы (СБСистем) - сервисная ИТ-компания КЭС
Пермэнерго (ИТ-департамент), входят в МРСК Урала
"Прогноз" - разработка, внедрение, сопровождение информационно-аналитических систем (создавались на базе ПермГУ)
Лукойл и иже с ним (в частности, филиал ЛУКОЙЛ-Информа)
Пермские моторы (ИТ-подразделение)
Сибур-Химпром (ИТ-обслуживанием занимается филиал компании ИТСК)
|
| |
| |
| Expert | Дата: Воскресенье, 06.06.2010, 17:40 | Сообщение # 29 |
|
Главный
Группа: Администраторы
Сообщений: 6114
Статус: Offline
| Статья в тему: Quote Как трудоустраиваются выпускники университета <***> ... Активную работу с работодателями проводят и другие факультеты: так факультет Информационных систем и технологий имеет договоренности с Министерством внутренних дел, ФСБ и другими организациями и структурами города и республики. Перечисленными мерами университет достиг достаточно высоких результатов. Положительно зарекомендовали себя студенты факультета информационных систем и технологий: Сергей Газизов, студент 5 курса специальности «комплексная защита объектов информатизации» оказал практическую помощь в подготовке и разработке пакета документов, регламентирующих работу по защите персональных данных в МУЗ «Сыктывкарская детская поликлиника № 3»; Министерство экономического развития Республики Коми, выражает благодарность университету за сотрудничество в проекте по созданию базы данных о программах подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров для производственной сферы экономики республики. Довольно часто студенты осуществляют в период практики непосредственно работу сотрудников по направлению специальности. Подтверждением последнего является Благодарственное письмо генерального директора ЗАО «Лаборатория ППШ» (г. Санкт-Петербург) в адрес Мирко Ирины, студентки 4-го курса специальности «комплексная защита объектов информатизации».
Навыки, приобретенные в процессе производственной практики, позволяют успешно конкурировать на рынке труда и трудоустраиваться по специальности (в 2007 г. 65,96% выпускников трудоустроены за первые 2 месяца после окончания университета, в 2008 - 64,44%, в 2009 – 78,13%, а по данным на 01.01.2010 г. – 93,88). <***> Русеева Наталия Николаевна
Начальник Центра содействия
занятости учащейся молодёжи
и трудоустройства
выпускников ГОУВПО СыктГУ
тел.: (8212) 44-19-08 --
Marturo, спасибо за информацию. Но, заметил по Перми, мало государственных органов и служб. В основном, коммерческие структуры, смотрю. Хотя, неудвивительно. В отличие от Перми, Сыктывкар - город "бюджетников и чиновников" .
Блог декана
Уведомление для прессы и всех пользователей сети интернет: администрация форума может не заметить вовремя нецензурных слов и других, возможно, оскорбительных выражений/картинок/прочих материалов. Если вы заметили косвенный либо прямой факт оскорбления кого бы то ни было, пожалуйста, сообщите об этом администратору форума для принятия решения об удалении/модерировании соответствующего сообщения. Полный текст уведомления см. здесь.
|
| |
| |
| lamama | Дата: Понедельник, 07.06.2010, 19:21 | Сообщение # 30 |
 Заведующий кафедрой
Группа: Модераторы
Сообщений: 524
Статус: Offline
| Quote (Expert) Может быть, у кого-нибудь появились дополнения к этому списку?
Хасаншина - ЗАО "Лаборатория ППШ" (г. Санкт-Петербург), чему отчасти подтверждением это письмо и предыдущий пост Expert-а.
Не оседать, не приживаться -
Ступенька за ступенькой - без печали,
Шагать вперед, идти от дали к дали,
Все шире быть, все выше подниматься.
Сообщение отредактировал lamama - Понедельник, 07.06.2010, 19:23 |
| |
| |
